Sosiaaligerontologian ja sosiaalityön professori Simo Koskinen on ollut yliopistouralla 43 vuotta. Ura jakaantuu melko tasan Tampereen yliopiston ja Lapin yliopiston kesken. Koskisen Tampereen aikaa leimasi opiskelija- ja vasemmistoradikalismi. Lapin yliopiston ajalle on ollut olennaista tulosjohtaminen.

Koskinen korosti hyvän työyhteisön merkitystä työssä jaksamisessa.

- Ehkä jotakin kuvaa se, ettei minulla ole vielä ollut yliopistourani aikana yhtään sairaspäivää, enkä ole koskaan tuntenut emotionaalista väsymystä, josta niin paljon nykyisin puhutaan, Koskinen sanoi.

Koskinen kertoi saaneensa työyhteisössään arvostusta. Lisäksi hän korosti myönteisinä tekijöinä työyhteisönsä työkulttuuria ja johtamista. Hän on saanut aina opettaa ja tutkia niitä asioita, joista hän on ollut kiinnostunut.

- Keskeisenä piirteenä työyhteisössämme on joustavuus (esim. kokonaistyöaika) ja ennakkoluulottomuus. Lisäksi sosiaalityön laitoksella korostetaan pehmeitä ja humaanisia perusarvoja. Myös tunteiden esittäminen on ollut sallittua, Koskinen sanoi.

Työyhteisömme on kyennyt havahtumaan, pysähtymään ja arvioimaan missä mennään. Kriisien yhteydessä olemme kyenneet keskustelemaan asioista ja sopimaan jatkotoimenpiteistä, Koskinen sanoi.

Tiivistelmä Koskisen puheesta osoitteessa: www.ulapland.fi/tyosuojelupaivat

Lisätietoja:

Simo Koskinen
Puhelin 040 - 762 5490
Sähköposti Etunimi.Sukunimi@ulapland.fi  

Lapin yliopisto/viestintä/Olli Tiuraniemi